Women in Real Estate Brunch, organisé par Drooms, s'est déroulé pendant la conférence UKREiiF à Leeds le mois dernier et a rassemblé un groupe de femmes talentueuses et accomplies qui ont partagé leurs conseils et leurs histoires. En mettant l'accent sur la célébration des réussites, l'encouragement d'une communauté de soutien et le partage d'idées précieuses, l'événement a fourni une plate-forme pour les femmes afin de se renforcer mutuellement dans le monde Immobilier d'entreprise . Dans cet article, nous partageons les principaux enseignements que nous avons tirés de l'événement.
Le Brunch des femmes sur Immobilier d'entreprise s'est déroulé dans les magnifiques locaux de Tattu Leeds, ce qui a permis de faire une pause bien méritée dans la conférence UKREiiF. L'ambiance était à l'effervescence car des femmes d'horizons divers, notamment des agents, des courtières, des investisseuses, des promoteurs et des avocates, se sont réunies pour nouer des contacts, partager leurs expériences et s'inspirer les unes des autres.
Nous avons commencé par une discussion animée, au cours de laquelle nos intervenantes ont raconté leurs succès et leurs difficultés, expliqué comment le secteur a évolué pour les femmes et donné des conseils sur la manière de trouver un mentorat et une communauté avec d'autres femmes du secteur.
Importance de prendre des risques
Michelle McCann, CMO chez EG, a donné de précieux conseils sur l'importance de prendre des risques et de sortir de sa zone de confort. Elle a encouragé les participantes à se remettre constamment en question et à explorer de nouvelles opportunités dans le cadre de leurs efforts pour faire progresser leur carrière.
"Il est parfois important, au cours de sa carrière, de prendre des risques et de s'ouvrir à de nouvelles opportunités - et de sortir de sa zone de confort. J'ai toujours essayé de me mettre au défi et de mettre au défi ceux qui travaillent pour moi dans leurs efforts pour faire avancer leur carrière. Dans l'ensemble, il n'y a pas eu qu'un seul risque... il y en a eu beaucoup. J'encourage les autres à ne jamais cesser d'apprendre et d'expérimenter ce que le monde a à offrir" - Michelle McCann
Créer des réseaux et établir des relations solides avec l'industrie
Un autre sujet important abordé au cours de la table ronde a été l'importance de développer de solides relations dans le secteur. Rachel Miller, directrice des investissements chez Housing Growth Partnership, a souligné l'importance d'établir des liens de soutien mutuel avec des personnes partageant les mêmes idées, quel que soit leur sexe, car ils peuvent se renforcer et s'enrichir mutuellement sur le long terme.
"L'un des points clés pour moi était l'importance de développer des relations dans l'industrie. Il s'agit parfois d'une dynamique de mentorat (ou de parrainage), mais j'ai également tiré un grand profit de l'établissement de relations de soutien mutuel avec des personnes partageant les mêmes idées - pas seulement avec d'autres femmes ! Souvent, lorsqu'il n'y a pas d'avantage transactionnel immédiat, ces personnes peuvent devenir celles qui vous donneront véritablement du pouvoir à l'avenir, et vous pouvez faire la même chose pour elles. Les réseaux de personnes avec lesquelles vous êtes peut-être moins proches sont tout aussi utiles pour nouer des relations dans différents secteurs de l'industrie. Immobilier d'entreprise est une question de partenariats et de relations, et il est donc inestimable d'avoir une solide réputation et un bon réseau." - Rachel Miller
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée pour les femmes en Immobilier d'entreprise
La question de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée dans un secteur aussi exigeant que Immobilier d'entreprise a également été abordée au cours de la discussion. Caroline Harper, directrice de la planification chez Be First, a partagé ses idées sur le maintien d'un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée et sur la priorité à donner au bien-être personnel. Elle a encouragé les participantes à profiter des périodes plus calmes pour se concentrer sur d'autres aspects de la vie, comme la pratique d'un hobby ou d'un sport. Caroline a souligné l'importance d'avoir des options et de ne pas se sentir piégée dans un environnement de travail exigeant.
"Le travail a tendance à connaître des hauts et des bas, alors profitez de ces périodes plus calmes pour donner la priorité à d'autres choses. Je fais beaucoup de sport, par exemple. Et, pour moi, j'aime sentir que j'ai des options. Par exemple, dans le passé, lorsque le travail était dur, j'ai fait en sorte d'avoir d'autres possibilités d'emploi. Non pas parce que je voulais nécessairement partir, mais parce que le fait d'avoir des options signifiait que je ne me sentais pas piégée et que je choisissais au contraire de travailler dans un rôle stimulant. Pour moi, cela fait des merveilles, tant pour ma santé mentale que pour mon engagement au travail. - Caroline Harper.
Groupes réservés aux femmes dans l'industrie Immobilier d'entreprise : Une nécessité pour l'autonomisation
L'industrie Immobilier d'entreprise a toujours été dominée par les hommes, mais depuis quelques années, on assiste à une forte poussée en faveur de l'égalité des sexes et de l'inclusion. Dans le cadre de ce mouvement, la question se pose : Avons-nous besoin de groupes réservés aux femmes dans le secteur Immobilier d'entreprise , Shannon Conway, directrice de l'immobilier chez Glenbrook Property, a fait part de son expérience : au départ, elle évitait ce type d'événements, mais par la suite, elle les a trouvés très bénéfiques pour le réseautage et l'évolution professionnelle.
Nous sommes tout à fait d'accord avec Shannon. Les groupes réservés aux femmes dans les secteurs à prédominance masculine offrent un environnement sûr et favorable aux femmes pour qu'elles se rencontrent et discutent des défis uniques auxquels elles sont confrontées dans un secteur à prédominance masculine et pour qu'elles réfléchissent à des solutions. Cette camaraderie contribue à renforcer la confiance, l'affirmation de soi et la résilience des femmes, ce qui leur permet de mener leur carrière de manière plus efficace.
Conversation avec Fareen Lalani : Surmonter les défis et encourager le leadership dans les pays en voie de développement Immobilier d'entreprise
Lors du brunch Women in Immobilier d'entreprise , une discussion au coin du feu avec Fareen, directrice principale du développement chez Kier Property, a donné aux participantes des indications précieuses sur son parcours et ses expériences. Fareen a fait part avec franchise des difficultés qu'elle a rencontrées par le passé, notamment le manque de confiance initial de ses parents dans sa carrière Immobilier d'entreprise . Cette remarque a trouvé un écho chez de nombreuses participantes qui ont dû faire face à des problèmes de santé et de sécurité. Cette anecdote a trouvé un écho chez de nombreux participantes qui ont été confrontés à des attentes similaires de la part de leur famille. L'histoire de Fareen nous a rappelé que suivre sa passion et se frayer un chemin professionnel unique peut mener au succès et à l'épanouissement, même face au scepticisme initial.
Fareen a également abordé les difficultés liées à la communication d'un retour d'information négatif, en particulier lorsqu'il peut être pris personnellement par les membres de l'équipe. Les réflexions de Fareen ont mis en lumière l'importance d'une communication efficace et de la mise en place d'une voie d'amélioration tout en tenant compte des émotions des individus. Fareen a fait part de son expérience lorsqu'on lui a dit, lors d'entretiens, qu'elle n'avait pas le "bon look". L'ouverture d'esprit de Fareen a mis en lumière les défis auxquels sont confrontées les femmes et a renforcé la nécessité de poursuivre les efforts pour lutter contre la discrimination et promouvoir l'égalité des chances pour tous.
Nous tenons à remercier tous les panélistes et les participantes pour leur présence. Voici un album photo du Brunch des femmes de Immobilier d'entreprise à Leeds. Nous espérons que tout le monde rejoindra notre communauté Women in Real Estate et participera à nos événements passionnants à travers l'Europe.
